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2021年湖南省郴州市宜章县公开招聘综合类事业单位工作人员4人

2021-09-15 14:18:05  |  来源: 郴州市人力资源和社会保障局

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根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于进一步严格程序规范事业单位公开招聘工作的通知》(湘人社发〔2014〕34号)、《关于事业单位公开招聘岗位条件设置有关问题的通知》(人社部规〔2017〕17号)、省委组织部 省人力资源和社会保障厅《转发中共中央组织部、人力资源和社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(湘人社发〔2017〕5号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发〔2019〕1号)、湖南省人力资源和社会保障厅《关于进一步规范我省事业单位公开招聘考试工作的通知》(湘人社函〔2021〕37号)等文件精神,经县委、县政府同意,2021年宜章县公开招聘综合类事业单位工作人员4名。现公告如下。

一、招聘计划

(一)计划招聘综合类事业单位工作人员4名,具体招聘岗位、计划数及资格条件等详见《2021年宜章县公开招聘综合类事业单位工作人员计划岗位信息表》(附件1),以下简称为《计划岗位信息表》。`

(二)招聘公告可通过以下网站查阅:郴州市人力资源和社会保障局门户网站(http://czrsj.czs.gov.cn/)、郴州市人力资源考试网(http://61.187.189.252/)、宜章县人民政府门户网站(http://www.yzx.gov.cn/)。

(三)招聘各环节相关信息指定在宜章县人民政府门户网站发布。

二、报考条件

(一)报考人员条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德;

4.具备岗位要求的身体条件;

5.具备岗位所需的专业或技能条件;

6.符合招聘岗位所需的学科专业、学历、学位、年龄和其他具体条件,详见《计划岗位信息表》(附件1)。

1)报考年龄:在35周岁及以下(1985年9月22日及以后出生),其他情形以此类推。

2)报考人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。

3)报考人员的专业应严格按照所学专业填写。报考专业具体参考《2021年湖南省考试录用公务员专业指导目录》(附件3)。所学专业已列入《2021年湖南省考试录用公务员专业指导目录》但未列入招聘岗位专业或专业类要求的,不符合报考条件;所学专业未列入《2021年湖南省考试录用公务员专业指导目录》但符合招聘岗位专业条件的,由招聘单位提出意见,报公开招聘工作领导小组研究决定。

4)考生报考限应届高校毕业生的岗位,应届高校毕业生是指未落实工作单位的2019届、2020届、2021届普通高校全日制毕业生和2017年起国家统招的非全日制研究生。截至公告发布之日,已是机关事业单位在编的2019届、2020届、2021届普通高校全日制毕业生和2017年起国家统招的非全日制研究生属已落实工作单位人员,不得报考限应届高校毕业生招聘的岗位。

5)岗位要求中工作经历、资格、职称等计算时间,均截止至2021年9月,年限按足年足月计算。

(二)不得报考的情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

5.截至公告发布之日,试用期内的公务员(含参照公务员法管理的事业单位工作人员)和事业单位工作人员;未满最低服务年限的机关、事业单位工作人员;

6.现役军人;

7.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

8.在读的普通高校全日制非2021届毕业生(在读的全日制非2021届研究生不能以本科等学历报考,其他情形依此类推)。

9.宜章县在编在岗人员、服务期内的特岗教师及“三支一扶”人员。

10.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的岗位;

11.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、招聘程序和办法

招聘工作按照报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

1.报名时间:2021年9月22日至9月24日(上午8:30-12:00,下午15:00-17:30)。

2.报名地点:宜章县人力资源和社会保障局会议室(县政务中心9楼)。

3.报名方式:采取现场报名方式,不收取报名费,报考人员只能选择1个岗位报名。

4.报考人员对招聘岗位的专业、学历、学位以及其他条件等有疑问的,请报考人员通过附件1中的咨询电话咨询招聘单位。

5.报考人员提供的联系电话应准确无误并确保能随时联系,因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报考人员承担。联系电话如有变更,请及时告知招聘单位。

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