2021湖南省通用航空发展有限公司社会招聘6人

岗位名称

数量

岗位职责

招聘要求

薪酬标准

湖南享飞通航咨询管理有限公司总经理

1

1.主持公司的生产经营管理工作；
2.组织制定、实施公司发展战略；
3.组织制定、实施公司年度经营计划，年度财务预、决算利润分配及亏损弥补方案；
4.组织制定公司内部组织机构设置方案、公司员工招聘、调动、方案；
5.组织制定公司的基本管理制度和规章制度；
6.完成上级领导交办的其他工作。
 

1.40岁以下，身体健康，无重大疾病；
2.全日制本科及以上学历，具有中级及以上技术职称；
3.有咨询行业5年及以上从业经历，有相关企业部门负责人及以上岗位3年以上的从业经历，有丰富的团队管理经验；
4.有良好的沟通、协调能力，有一定的政府合作关系基础。

面议

投资规划专员

1

1.拟订、修改、完善公司计划、投资相关管理制度；
2.组织投资项目的立项、调研、可行性分析等工作，为公司提供投资建议；
3.协调、推进、调度年度投资计划各项目实施工作，协助推进项目顺利开展；
4.参与配合完成公司对外经济合作、投资等工作；
5.协助向上级业务主管单位、行业主管单位报审公司年度投资计划；
6.完成上级交办的其他任务。

1.45周岁以下，身体健康，无重大疾病；2.全日制本科以上学历，经济、金融、管理等相关专业；
3.2年以上股权投资或相关投资工作经验；
4.熟练掌握股权投资相关政策法规，具备相关专业知识和实际业务操作经验；
5.具备较强的沟通协调、商务谈判和文字表达能力；
6.有国内知名公司工作经验者优先。

年收入8—12万（含五险一金

项目管理专员

1

1.负责工程项目立项、设计、实施及运行维护阶段全过程管理；
2.协助开展项目各阶段相关服务、工程施工及设备采购招标工作；
3.开展项目各阶段技术协调工作，包括初步审查项目选址报告、项目建议书、可行性研究报告；组织审查项目初步设计、施工图设计方案等设计图纸及文件；组织审定工程施工组织设计及重大施工方案；组织审定主要材料及设备选型；
4.负责项目建设实施阶段工程现场建设方日常协调管理工作，组织各参建单位有序高效协作施工；
5.组织进行项目验收。

1.35周岁以下，身体健康，无重大疾病；
2.全日制本科以上学历，工程技术或工程经济相关专业；
3.熟悉工程项目建设程序和工程专业技术知识；
4.取得初级及以上职称或持有项目管理师证等执业资格证书的人员优先。

年收入8—12万（含五险一金）

飞行服务员

3

1.负责飞行服务站服务范围内低空空域用户的飞行计划处理，提供航空情报服务、航空气象服务、飞行情报服务、告警和协助救援服务；
2.负责飞行服务站日常运行管理工作，制订完善飞行服务站日常工作制度；
3.负责为通航用户提供各类飞行服务、政务信息、事务办理、航空应急救援保障等通航延伸服务及与通航运营有关的定制服务；
4.负责飞行服务站监视、通信等设备、设施的维护保养。

1.35周岁以下，身体健康，无重大疾病；2.全日制本科以上学历，民航管制、情报、飞行服务相关专业（含部队培训）；
3.已通过200学时培训并通过相应技能考核的低空飞行服务专业人员优先考虑；
4.完成800小时管制情报基础专业培训的人员优先考虑；
5.持有民用航空空中交通管制员、民用航空情报员执照的人员优先考虑；
6.持有部队机场管制执照或指挥执照的人员优先考虑，且年龄可适当放宽。

年收入8—12万（含五险一金）